Uvažujete o zmene kariéry? Nedajte sa odradiť okolím!

Mnohí rozmýšľajú nad zmenou kariéry, no boja sa, že to nedopadne dobre. Ako postupovať, aby bol výsledok podľa ich očakávaní?
Každý je zodpovedný za svoju kariéru. Ak zmenu neurobíte teraz, o 10 rokov môžete skutočne ľutovať. Nedajte sa odradiť okolím, vlastným strachom ani zaužívanými pravidlami. Dnes sa dá uživiť takmer čímkoľvek. Takmer žiadna kariérna chyba nie je fatálna a dá sa napraviť. A pamätajte, že vždy je viac ako jedna cesta pre každého z nás. Jediné, čo môžete, je skúsiť po nej kráčať a zistiť, či vás robí šťastnými.

Kde by teda mali začať?
Skúšajte malé projekty, kým sa definitívne rozhodnete pre radikálnu zmenu. Pomôžte priateľom v oblasti, ktorá vás láka, a zistite, či je taký typ kariéry pre vás.

Otočte si kariéru o 180 stupňov: Toto je 8 krokov k úspechu

Ako človek zistí, či naozaj potrebuje zmenu alebo len na chvíľku vypnúť zo zabehnutého pracovného stereotypu?
Pýtajte sa sami seba, skutočne chcem zmenu alebo mám len strach? Strach z vyššej pozície, neznámeho, zo stagnácie, z toho, čo povedia kolegovia, rodina. Prečo chcem zmenu? Čo od nej očakávam? Ako chcem, aby vyzerala moja kariéra? Nestačí mi iba zmeniť nastavenie v súčasnej práci? Dajte si čas a zodpovedajte si tieto otázky, dajte si poradiť od odborníka.

Čo je najdôležitejšie urobiť, aby som naozaj dosiahol to, čo chcem?
Jediná podstatná vec je chcieť. Keď skutočne človek chce, dokáže na pohovore predbehnúť iného uchádzača s výrazne dlhšou praxou len vďaka entuziazmu a motivácii. Veľakrát od klientov počujem - mal by som, bolo by načase, žena mi hovorí, že...

Ivana Brutenič.
Foto: archív I. B.

A aká je správna motivácia?
Správnou motiváciu je: „chcem zmenu a urobím všetko, čo bude treba“. Takí ľudia dosiahnu zmenu kariéry relatívne hladko. Aj keď žiadna zmena nie je jednoduchá, treba s tým počítať.

Problémom v súčasnosti je aj fakt, ako skĺbiť prácu s rodinou. Týka sa to hlavne žien.
Roky pracujem so ženami. Vo všeobecnosti majú najväčší strach z toho, že nedokážu skĺbiť prácu s rodinou. U mužov nepočujem na pohovoroch túto obavu vôbec. Je iba na ženách, aby sa pripravili na návrat do práce tak, aby mohli sebavedome povedať, že majú deti a dokážu si zariadiť prácu aj s nimi.

Kde teda robia ženy najväčšie chyby pri pohovoroch?
Prichádzajú s veľmi nízkym sebavedomím a zamestnávateľ to cíti. Ženy samy o sebe vravia, že sú nepoužiteľné. Veľmi ma to mrzí a beriem ako svoje poslanie pomôcť im nájsť kariérnu cestu, ktorá bude vyhovovať im aj ich rodine. Ak je uchádzačka na pohovore výborná, zamestnávateľ je často otvorený skrátenému úväzku alebo práci z domu, len o ne treba presvedčivo požiadať. Všetko je teda o príprave a rozhodujúci je pracovný pohovor, lebo na ňom je možné prediskutovať možnosti, ktoré žene vyhovujú.

Poraďte, ako využiť talent na získanie práce snov?
Za čo vás chvália kolegovia, priatelia? Kedy sa k vám obracajú o pomoc? Väčšinou ide o oblasť, v ktorej vo vás majú dôveru a vôbec nemusí súvisieť s vaším súčasným zamestnaním. Možno cez deň pracujete v strážnej službe a po nociach radíte priateľom, ako vybudovať svoj e-shop. Alebo robíte účtovníčku a cez víkendy na svadbách priateľov aranžujete kvety. Prečo neskombinovať všetko, čo vás baví? Keď na pohovore ponúknete viacero možností, máte väčšiu šancu na úspech. Taká práca vás bude viac baviť a budete mať lepšie výsledky. Váš šéf bude spokojný a zverí vám zaujímavejšie úlohy.