VEĽKÁ ZMENA: O daňový bonus treba požiadať, inak ho nedostanete. A kto naň môže zabudnúť!

Niektoré úpravy v zákone sú cielené na podporu malých firiem a živnostníkov. Zníži sa napríklad už v súčasnosti nižšia sadzba dane z 15 na 10 % u ľudí, ktorých zdaniteľné príjmy nepresiahnu 100-tisíc eur. Najväčšie zmeny, ktoré sa dotknú obrovskej skupiny ľudí sú daňový bonus na dieťa a rodičovský dôchodok.

Veľká zmena nastala v daňovom bonuse na dieťa, pričom nový systém naviazal jeho výšku na príjem rodiča. Navyše ho štát vyplatí iba na deti do 18 rokov.

Po novom 100 eur dostanú rodičia na dieťa do 15 rokov a 50 eur na dieťa vo veku 15 až 18 rokov. Jeho výška sa pritom bude znižovať v závislosti od príjmu rodiča. Zamestnanci, ktorých mesačná hrubá mzda presiahne sumu 2 480 eur, budú mať nárok len na krátený daňový bonus. Tí, ktorí zarobia viac ako 3 630 eur, stratia naň nárok.

„Novinkou je, že zamestnanci, ktorí si aj naďalej chcú uplatňovať nárok na bonus v každej výplate počas roka, musia nanovo vypísať a odovzdať svojmu zamestnávateľovi vyhlásenie najneskôr do spracovania miezd za mesiac január 2025,“ hovorí Jana Kyselová, senior manažérka poradenskej spoločnosti Grant Thornton. Avšak človek, ktorý pracuje v zahraničí, stráca na bonus nárok.

Po novom rodičovský bonus nahradí asignácia podielu zaplatenej dane. „Od 1. januára sa zmenila právna úprava rodičovského dôchodku, ktorá bola zakotvená v zákone o sociálnom poistení. Znamená to, že Sociálna poisťovňa už nebude rozhodovať o rodičovskom dôchodku za rok 2025 a ani za ďalšie roky. Nahradí ho asignácia podielu zaplatenej dane, ktorú na podľa údajov z Finančného riaditeľstva prvýkrát vyplatíme v roku 2026 na základe údajov z daňových priznaní za rok 2025,“ priblížil zmenu hovorca Sociálnej poisťovne Martin Kontúr.

Podľa rezortu práce bol totiž rodičovský dôchodok z odvodov detí diskriminačný voči seniorom, ktorí deti nemajú, ktorým deti zomreli, alebo ktorých deti sú zdravotne postihnuté, a teda nemôžu pracovať. “Trinásty dôchodok ale dostane každý,“ uviedol minister práce Erik Tomáš. „V 90 % prípadoch je vyšší ako súčet priemerného rodičovského dôchodku a toho malého trinásteho dôchodku, tej sociálnej dávke,“ povedal Tomáš. Ako ďalej dodal, po novom každé pracujúce dieťa môže z 2 % svojich daní venovať navyše 4 % svojim rodičom, každému po dve percentá.

V roku 2024 rodičovský dôchodok predstavoval 1,5 % z ročného vymeriavacieho základu dieťaťa. Napríklad, ak dieťa malo hrubý príjem 20 tisíc eur, každý rodič dostal 150 eur ročne, teda 12,50 eura za mesiac. Viac sa dozviete v galérii.

Jednou z najzásadnejších zmien je zvýšenie štandardnej sadzby DPH z 20 % na 23 %, čo sa premietne do cien tovarov a služieb. Pre vybrané potraviny, nápoje, elektrinu a nealkoholické nápoje podávané v reštauráciách začala platiť znížená sadzba DPH vo výške 19 %. Na vybrané služby a produkty, ako sú ubytovacie služby, knihy a e-knihy, lieky, jedlo v reštaurácii a iné, platí DPH vo výške 5 %. Znížená sadzba DPH vo výške 10 % od januára zanikla.

„Získanie dodatočných daňových príjmov zo zvýšenia DPH je jedno z najúčinnejších opatrení a nejde proti konkurencieschopnosti ekonomiky. Avšak zavedenie rôznych sadzieb povedie k nejasnostiam,” hovorí Ľubomíra Murgašová, daňová odborníčka poradenskej spoločnosti Grant Thornton. “Lepším riešením by bolo uplatnenie jednej sadzby v nižšej výške, ktorá by platila na všetky druhy tovarov aj služieb, čím by sa zjednodušil celý systém a zabránilo by sa rôznym daňovým únikom,“ hovorí Ľubomíra Murgašová.